Prema izvješću OECD-a moglo bi se zamijeniti više od 25 posto zaposlenika.

“Revolucija” umjetne inteligencije (AI) mogla bi ugroziti više od četvrtine radnih mjesta u 38-članoj Organizaciji za ekonomsku suradnju i razvoj (OECD), upozorila je grupa u ovotjednom izvješću.

Poslovi koji bi se mogli zamijeniti umjetnom inteligencijom čine 27 posto radne snage u zemljama OECD-a, pri čemu su istočnoeuropske zemlje najizloženije automatizaciji, objavila je organizacija sa sjedištem u Parizu u svojim izgledima zapošljavanja za 2023. godinu.

OECD je blok od 38 članica koji se uglavnom sastoji od bogatih nacija, ali također uključuje i gospodarstva u usponu poput Meksika i Estonije.

Iako trenutno ima malo znakova da bi umjetna inteligencija mogla uzrokovati značajne poremećaje na tržištu rada, mnoga su radna mjesta već ugrožena jer je “revolucija” u ranoj fazi, prema OECD-u.

Pozicije koje se mogu zamijeniti automatizacijom definirane su kao korištenje više od 25 od 100 vještina i sposobnosti koje bi se mogle zamijeniti umjetnom inteligencijom.

“Kako će umjetna inteligencija u konačnici utjecati na radnike na radnom mjestu i hoće li dobrobiti nadmašiti rizike, ovisit će o mjerama koje ćemo poduzeti”, rekao je glavni tajnik OECD-a Matthias Cormann, a prenosi Reuters.

“Vlade moraju pomoći radnicima da se pripreme za promjene i iskoriste mogućnosti koje će donijeti umjetna inteligencija”, dodao je.

U ožujku je Goldman Sachs predvidio da bi generativna umjetna inteligencija poput ChatGPT-a mogla zamijeniti do 300 milijuna radnih mjesta s punim radnim vremenom diljem svijeta. Tehnologija, koja može samostalno stvarati novi materijal, predstavlja “veliki napredak s potencijalno velikim makroekonomskim učincima”, tvrdi investicijska banka.

Prema procjenama Goldman Sachsa, otprilike dvije trećine radnih mjesta u SAD-u i Europi izloženo je “nekom stupnju automatizacije umjetne inteligencije”, dok bi se generativna umjetna inteligencija mogla koristiti za zamjenu četvrtine trenutnih poslova.